Medarbejder fik over 100.000 kroner for uberettiget fyring

Kristelig Fagbevægelses Juridiske Center Kolding har vundet en sag om en opsigelse. Opsigelsen bundede i 120 sygedage, men medarbejderen havde kun været sygemeldt i 119 dage.

Arbejdsgiveren mente, medarbejderen havde været sygemeldt siden begyndelsen af april, og sagde hende op 29. juli. Men da 1. april var 2. påskedag, meldte kunden sig først syg 2. april og 29. juli havde hun derfor kun haft 119 sygedage.

Kristelig Fagbevægelse vurderede derfor, at medarbejderen ikke kunne opsiges med en måneds varsel, sådan som man kan efter 120 sygedage. I stedet var kravet, at den ansatte skulle have haft sit fulde opsigelsesvarsel, som var fem måneder.

Kristelig Fagbevægelse har vundet sagen, og for medarbejderen betyder det en godtgørelse på 101.504 kroner.

- Sagen viser, at det kan betale sig at være opmærksom på detaljerne, siger chef for Kristelig Fagbevægelses Juridiske Center Kolding, Jens Peter Skafsgaard Aagaard.

Dagens Gossip

Dagens TV