Mikkel Petersen
Et nyt udspil kan sende flere tusinde kroner ekstra ind på kontoen hver måned.
Danskere med mange år på arbejdsmarkedet bag sig kan være på vej til en markant økonomisk håndsrækning.
I sit nye regeringsgrundlag lægger regeringen op til at forbedre vilkårene for modtagere af Arne-pensionen gennem både en højere ydelse og mere fleksible regler.
Forslaget skal samtidig skabe større lighed mellem Arne-pensionen og Seniorpensionen og gøre det lettere for seniorer at bevare en tilknytning til arbejdsmarkedet.
Konkret foreslår regeringen at hæve ydelsen til Arne-pensionister med 3.000 kroner om måneden.
Samtidig aflyses den planlagte forhøjelse af aldersgrænsen for ordningen, som ellers skulle være trådt i kraft 1. januar 2027.
Forslagene vækker stor tilfredshed hos Faglige Seniorer, der længe har arbejdet for bedre vilkår for personer med lange og ofte fysisk krævende arbejdsliv.
”Det er et markant løft af økonomien for tusindvis af mennesker, der har haft lange arbejdsliv bag sig,” siger direktør i Faglige Seniorer, Palle Smed.
Et løft til dem, der har båret samfundet
Ifølge Faglige Seniorer vil forhøjelsen få stor betydning for mange af de danskere, der gennem årtier har arbejdet i brancher, hvor kroppen har været det vigtigste arbejdsredskab.
Det gælder blandt andet ansatte på fabrikker, byggepladser, lagre, hospitaler, plejehjem, i køkkener og rengøringsbranchen.
For mange har ønsket om tidligere tilbagetrækning ikke handlet om mere fritid, men om at arbejdslivet har sat sine spor efter mange år med fysisk belastende opgaver.
En højere ydelse kan derfor være med til at skabe større økonomisk tryghed i de år, hvor arbejdslivet afsluttes tidligere end folkepensionsalderen.
Mere attraktivt at arbejde som senior
Regeringen vil samtidig lempe modregningsreglerne for efterløn og Arne-pension.
Hensigten er at gøre det mere attraktivt at tage arbejde ved siden af ordningen uden at blive mødt af en tilsvarende reduktion i ydelsen.
Forslaget falder i tråd med en analyse fra Faglige Seniorer, som viser, at mange seniorer fortsat ønsker en tilknytning til arbejdsmarkedet.
”Det er her og nu at vi har brug for flere seniorer på arbejdsmarkedet. Så det er bare om at komme i gang og så kan vi tage de erfaringer med i det videre arbejde,” siger Palle Smed.
Flere ændringer på vej
Forslagene er en del af regeringens arbejde frem mod et kommende Velfærdsforlig 2.0.
Her lægges der blandt andet også op til, at det skal være muligt at sætte sin ratepension på pause ved tilbagevenden til arbejdsmarkedet, ligesom pensionsudbetalingsalderen foreslås udvidet til fem år før folkepensionsalderen.
Der venter nu politiske forhandlinger om udspillet, som kan få stor betydning for tusindvis af danskere med lange arbejdsliv bag sig.
